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拓展訓(xùn)練講話稿(拓展訓(xùn)練活動策劃方案)

admin4年前 (2022-04-13)拓展方案

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好,我叫XXX,今年29歲,現(xiàn)在超市公司信息部任主管。首先,我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)能夠給我這次鍛煉和提升自己的機(jī)會。進(jìn)入XX公司六年以來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、幫助下,我親身體會到自己真正學(xué)到了許多,懂得了許多,領(lǐng)悟了許多,特別是XX公司的企業(yè)文化、價值理念、工作作風(fēng)等時刻感召著我、影響著我。我是2009年畢業(yè)的,一人在外摸爬滾打,漂泊近兩年,來到XX公司以后,體驗到了家庭般的溫暖,真心感恩XX公司。

我今天競聘的崗位是信息中心助理,這個崗位職責(zé)是在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司應(yīng)用軟件管理與維護(hù)、機(jī)房建設(shè)與管理、網(wǎng)絡(luò)組建和設(shè)備采購、技術(shù)支持與培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)安全等。自身感覺,信息中心工作的本質(zhì)就是如何更好更快更人性化的為一線服務(wù)、為顧客服務(wù),其地位非常重要,直接關(guān)乎集團(tuán)經(jīng)營管理的層面。

我競聘的優(yōu)勢主要有以下四點:

一是工作面前有“闖勁”。“長風(fēng)破浪會有時,直掛云帆濟(jì)滄海”。要做好信息中心工作,就必須有一種踏實、認(rèn)真、敢闖、敢做、敢為的精神。畢業(yè)時為進(jìn)一步學(xué)好信息管理,我在青島邊學(xué)習(xí)邊工作近兩年,技術(shù)水平得到顯著提高;來到XX公司以后,我全身心投入工作中,盡職盡責(zé),攻堅克難,為中層以上管理人設(shè)計了“門店實時銷售查詢系統(tǒng)”。2016年年初又設(shè)計了“門店生鮮補(bǔ)貨系統(tǒng)”,采購部和門店等都反響很好。

二是壓力面前有“韌勁”。“千磨萬擊還堅勁,任爾東西南北風(fēng)”。畢業(yè)8年來,無論是“阿Q精神”,還是“革命樂觀主義”精神,我都能以堅韌不拔的毅力正確對待工作中的困難和壓力。剛到XX公司工作以后,很多地方、很多維修點我都不明白,但我變壓力為動力,克服了許多困難,水平得到明顯提高。

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三是能力面前有“靈氣”真金不怕火煉。我經(jīng)常利用業(yè)余時間,關(guān)注一些信息技術(shù)方面的新聞和書籍,曾寫過購物車功能模塊,web辦公自動化網(wǎng)站的demo。同時積極參加公司組織的各項活動,得過元旦晚會三等獎、集團(tuán)技能比武漢字輸入二等獎等等。

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四是是非面前有“正氣”。正人先正己。我認(rèn)為,“正氣”是一名企業(yè)員工最基本的素質(zhì)。無論生活,還是工作,我都牢牢把握做人原則,坦坦蕩蕩、老老實實做事,誠誠懇懇、實實在在待人,正所謂心底無私天地寬。

如果我能競聘上,我將從以下幾點思路出發(fā):一是第一時間向領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)習(xí),取取經(jīng),多聽取寶貴意見和建議,加以吸收借鑒改善,不斷提高自身管理能力。二是做好上傳下達(dá)工作,多與員工交心談心,搞好團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào),進(jìn)一步強(qiáng)化激勵約束機(jī)制。三是兢兢業(yè)業(yè),梳理完善相關(guān)規(guī)章制度,理順職能,認(rèn)真做好日常維護(hù)和安全工作。四是積極開展一些戶外拓展訓(xùn)練、外出學(xué)習(xí)等活動,切實增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。

如果我競聘失敗,我也不會氣餒,這說明我與這個職務(wù)要求還有一定差距,我會靜下心來去找差距,在今后的日子里,努力拼搏,縮小差距,爭取下一次競聘成功。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),在XX公司工作的六年,我的工作經(jīng)驗日益豐富,技能知識日益扎實,為人處事也越來越成熟,我倍感榮幸和自豪我是XX公司人,我甘愿為XX公司揮灑我的一生!

我叫XXX,來自超市公司信息部,我的演講完畢,謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)。

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